A expansão dos serviços de terceirização nos últimos anos decorre, em parte, do crescimento das empresas de facilities, que atualmente empregam mais de quatro milhões de funcionários terceirizados em diversos setores, incluindo limpeza, portaria e recepção, serviços gerais, jardinagem, controle de acesso, e muito mais.
A escolha de terceirizar funcionários, em especial os que atuam nas atividades-meio (aquelas importantes para as empresas, mas não fundamentais para o core business), não é feita apenas pelas grandes empresas. Até mesmo os pequenos e médios empreendedores veem na contratação das empresas de facilities uma forma de ter funcionários treinados, além de manter a qualidade no atendimento e poder repassar à empresa contratada as responsabilidades fiscais, trabalhistas e de gestão dos colaboradores terceirizados.
Neste artigo, vamos explicar melhor o que é “facilities” e quais suas vantagens para quem contrata o serviço, também conhecido como terceirização.
O que são facilities?
Toda organização depende de um conjunto de funções e serviços para fornecer o suporte essencial para suas principais operações comerciais. Garantir que esse suporte esteja disponível na forma correta, com a qualidade adequada e de acordo com um custo-benefício vantajoso é a tarefa da gestão de facilities.
Em essência, isso significa que a empresa terceirizada contratada assumirá a gestão dos colaboradores e supervisionará o trabalho deles. Dessa forma, os gestores internos da contratante poderão manter o foco em outras atividades mais importantes para o crescimento da empresa.
Tipos de serviços que podem ser terceirizados
Os serviços que podem ser terceirizados dentro do contexto das empresas de facilities estão os serviços de limpeza e higienização hospitalar, portaria e recepção e bombeiro civil entre outros. Cada vez mais, esses serviços são terceirizados por empresas de diferente ramos, justamente pelas vantagens obtidas.
A redução de custos operacionais e de administração é possível porque não é preciso investir tempo e dinheiro em processos de seleção de recursos humanos, não sendo necessário também assumir os custos trabalhistas de contratações diretas. Além disso, as organizações continuam mantendo uma produtividade estável, porque, com a terceirização, os funcionários que faltam são substituídos com rapidez, mantendo-se a qualidade da mão de obra.
O Grupo Megavig é a empresa de facilities que você precisa A Megavig Terceirização de Serviços de Vigilância disponibiliza a mais capacitada equipe de profissionais do mercado. Todos eles são treinados e especializados em diferentes áreas de atuação, estando sempre prontos para oferecer um atendimento de qualidade incomparável. Entre em contato conosco e conheça nossas soluções em serviços de Portaria e Recepção, Bombeiro Civil, Limpeza Hospitalar e Vigilância.
Comentário no facebook